今現在僕は、一か月更新のアルバイトとして働いているのですが、その事に、実は運命的な喜びを感じていました。
それは、スマイルマンさんに教えていただいた、ダスカロスの言葉、自分の人生こそが自分のグル【導き手】なのです、にも通底する実感、でもありました。
それというのも、60歳(去年アルバイトを始めた時点では59歳でしたが)にもなる男に、なかなか意見してくれる人はいないのですよ。
しかし今現在、アルバイトとして工場で働く僕の上司は30代。
これが、いいのですよ。
僕の宗教遍歴は幼少期から始まり、これを書きだすとまた長くなるので、それは改めて、後日、自己紹介カテゴリーで、宗教遍歴的自己紹介、とでも言うべき記事を書いていきたいと思っています。
で、その宗教遍歴は、幸福の科学で終止符を打ったのですが、20代の頃に専従という形で身を投じていた統一協会に、アベルカインの教えというのがあり、カインはアベルに侍る(はべる)、あるいは、仕えねばならない、というのがあります。
アベルもカインも、旧約聖書の創世記に出てきます。
カインが兄で、アベルが弟です。
この話をしだすと、また長くなるので、端折りますが、統一協会は、このアベルカインということをよく言います。
カインは、アベルに、黙って従えと。
で、この場合のアベルは、統一協会内での立場が上のもの、カインは下のもの、です。
まあ、これは組織運営上都合がいい教えなのですね。
当時の僕のアベルは、僕より4つほど年下でした。ともに二十代。
年下のアベルに仕えることに抵抗がある兄弟姉妹(信者同士をこう呼び合っていました)も多かったのですが、僕はそこは平気でした。当時から、年齢によるこだわりはほぼなかったのだと思います。
で、今、30代の上司の元で快適に働いています。
上司が30代であることに、いささかの抵抗もありません。
むしろ、60代の同僚先輩社員のほうが厄介だったりします。
僕の仕事のあらましと老害先輩社員から怒鳴られた一件
アルバイトを始めて3か月、老害先輩社員に怒りをぶつけられたときの対応法
今ではその先輩社員とも、上手くやっていますが、よくディスられたり、マウントを取られたりしています。
そして、その先輩社員を通して、過去の自分もあんな風にマウントを取りたがったりしたものだと、自分のエゴ性を客観視して、再確認しています。
つまり何が言いたいのかと言うと、僕の今のこの職場環境が、僕の導き手となっているのです。
今の自分の、霊的覚醒のレベルにちょうど良い環境が、与えられているのですね。
で、僕にとってこの環境が必要なあいだは続く、のだと思っています。
だから、一か月更新のアルバイトでも不安はない、のです。
更新を打ち切られるということは、僕の人生というグルが、また、次のステージに僕をいざなってくれる、ということですからね。
そして、また、自分の霊的覚醒が進めば、それなりの環境に変化していくでしょう。
それは、スマイルマンさんに教えていただいた、ダスカロスの言葉、自分の人生こそが自分のグル【導き手】なのです、にも通底する実感、でもありました。
それというのも、60歳(去年アルバイトを始めた時点では59歳でしたが)にもなる男に、なかなか意見してくれる人はいないのですよ。
しかし今現在、アルバイトとして工場で働く僕の上司は30代。
これが、いいのですよ。
僕の宗教遍歴は幼少期から始まり、これを書きだすとまた長くなるので、それは改めて、後日、自己紹介カテゴリーで、宗教遍歴的自己紹介、とでも言うべき記事を書いていきたいと思っています。
で、その宗教遍歴は、幸福の科学で終止符を打ったのですが、20代の頃に専従という形で身を投じていた統一協会に、アベルカインの教えというのがあり、カインはアベルに侍る(はべる)、あるいは、仕えねばならない、というのがあります。
アベルもカインも、旧約聖書の創世記に出てきます。
カインが兄で、アベルが弟です。
この話をしだすと、また長くなるので、端折りますが、統一協会は、このアベルカインということをよく言います。
カインは、アベルに、黙って従えと。
で、この場合のアベルは、統一協会内での立場が上のもの、カインは下のもの、です。
まあ、これは組織運営上都合がいい教えなのですね。
当時の僕のアベルは、僕より4つほど年下でした。ともに二十代。
年下のアベルに仕えることに抵抗がある兄弟姉妹(信者同士をこう呼び合っていました)も多かったのですが、僕はそこは平気でした。当時から、年齢によるこだわりはほぼなかったのだと思います。
で、今、30代の上司の元で快適に働いています。
上司が30代であることに、いささかの抵抗もありません。
むしろ、60代の同僚先輩社員のほうが厄介だったりします。
僕の仕事のあらましと老害先輩社員から怒鳴られた一件
アルバイトを始めて3か月、老害先輩社員に怒りをぶつけられたときの対応法
今ではその先輩社員とも、上手くやっていますが、よくディスられたり、マウントを取られたりしています。
そして、その先輩社員を通して、過去の自分もあんな風にマウントを取りたがったりしたものだと、自分のエゴ性を客観視して、再確認しています。
つまり何が言いたいのかと言うと、僕の今のこの職場環境が、僕の導き手となっているのです。
今の自分の、霊的覚醒のレベルにちょうど良い環境が、与えられているのですね。
で、僕にとってこの環境が必要なあいだは続く、のだと思っています。
だから、一か月更新のアルバイトでも不安はない、のです。
更新を打ち切られるということは、僕の人生というグルが、また、次のステージに僕をいざなってくれる、ということですからね。
そして、また、自分の霊的覚醒が進めば、それなりの環境に変化していくでしょう。
ダスカロスの言葉を引用してくださったのですね。私もこの言葉が好きです。
ダスカロスの7つの言葉というものがあります。自分自身との約束です。この4番目に、「最も賢明な神聖なる法則が与えてくれる、試練と苦難に対して、私は不平不満を言うことなく忍耐を持って受け入れます」があります。
5番目には「私に対する人々の行動がどのようなものであっても、私は心と魂の奥底から、誠意をもって兄弟姉妹である隣人を愛し、彼らに奉仕します」があります。
この言葉の実践は、本当に難しいですが、肝に銘じている言葉です。
いろいろな宗教遍歴をされてきたのですね。私も同じように宗教遍歴してきました。
20代の頃、統一教会の2デーズという合宿に参加したこともあります。ビデオも観ました。「創造原理」は素晴らしいと感じましたが、「堕落論」が???でした。
その後、幸福の科学に出合って、この教えは、統一教会みたいにはならないだろうと思っていたのですが・・・。
組織化すると同じような道を辿りますね。
ダスカロスは、自分の言うことであっても鵜呑みしてはいけないといっていました。
本物はどこまでも謙虚ですね。